O Diário Oficial da União publicou, nesta quarta-feira (24), o Decreto nº 12.797, que oficializa o novo valor do salário mínimo nacional para o próximo ano. A partir de 1º de janeiro de 2026, o piso salarial dos trabalhadores brasileiros passará dos atuais R$ 1.518 para R$ 1.621, o que representa uma alta nominal de 6,79%.
Com o novo patamar, o valor diário do trabalho corresponderá a R$ 54,04, enquanto o valor por hora trabalhada passará a ser de R$ 7,37. O cálculo segue a Política de Valorização do Salário Mínimo, aprovada pelo Congresso Nacional em 2023, que garante o aumento real acima da inflação sempre que houver crescimento econômico.
O índice de reajuste foi definido pela soma da inflação medida pelo INPC, acumulada em 4,18% até novembro de 2025, com a variação do Produto Interno Bruto (PIB) de 2024. Embora o crescimento da economia tenha atingido 3,4% naquele ano, o arcabouço fiscal vigente limita o ganho real a um teto de 2,5%. Dessa forma, o valor final foi arredondado para R$ 1.621, atendendo aos limites das regras fiscais.
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A trajetória do piso nacional demonstra a retomada da política de ganhos reais. Em 2022, o valor era de R$ 1.212, subindo para R$ 1.320 em 2023. Sob as novas regras, o salário mínimo avançou para R$ 1.412 em 2024 e para R$ 1.518 em 2025, consolidando o ciclo de correções anuais que consideram o desempenho da economia brasileira.
Economistas apontam que o novo valor impacta diretamente aposentadorias, pensões e benefícios vinculados ao piso, como o BPC e o seguro-desemprego. O reajuste também injeta recursos na economia nacional, elevando o poder de compra da população, embora exija planejamento orçamentário por parte de estados e municípios para o pagamento de servidores.
