Servidores administrativos de Santo Amaro rejeitam proposta de reajuste e cobram valorização na Câmara

O Sindicato dos Servidores Públicos de Santo Amaro (SINDISER-BA) marcou presença na abertura dos trabalhos legislativos de 2026 para cobrar do Poder Executivo e dos vereadores uma solução para a defasagem salarial da categoria administrativa. A mobilização buscou dar visibilidade a uma pauta histórica, marcada por mais de dez anos sem um aumento real que recomponha o poder de compra dos trabalhadores.

Segundo o sindicato, a atual crise nas negociações se intensificou após o prefeito Flaviano Bomfim apresentar uma proposta de reajuste que foi reprovada pelos servidores. O governo municipal ofereceu 8% de aumento apenas para quem recebe até um salário mínimo, enquanto para os servidores que recebem acima desse valor, os percentuais seriam escalonados e ainda menores, chegando ao índice de apenas 2,3%. Em assembleia realizada no dia 26 de novembro de 2025, os trabalhadores administrativos deliberaram de forma coletiva pela rejeição total da proposta. A categoria argumenta que os valores apresentados não são capazes de sanar as perdas históricas e nem oferecem uma perspectiva de valorização real para o funcionalismo público municipal.

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Diante do impasse, o SINDISER-BA reafirmou que a ida à Câmara Municipal é um passo estratégico para pressionar a gestão por uma contraproposta que seja condizente com a importância do trabalho administrativo para o funcionamento de Santo Amaro. O sindicato mantém a postura de buscar o diálogo, mas ressalta que a união dos servidores seguirá firme até que o poder público apresente números que realmente atendam às necessidades da classe. A expectativa agora recai sobre a sensibilidade do governo e dos parlamentares para evitar que o descontentamento da categoria se transforme em uma paralisação que possa comprometer os serviços públicos da cidade.